警示教育

科技公司:把好新任职干部廉洁履职第一关

  • 来源:科技公司
  • 发布时间:2024年02月23日

  2月19日,科技公司*委*、董事长张再武主持召开新任职中层管理人员集体廉*谈话,*委办公室、*委组织部、纪检办公室负责人参加会议。

  张再武指出,新任职中层管理人员是优秀员工代表,既凝聚着公司*委和全体干部职工的认可,也承载着殷切期望,希望新任职干部倍加珍惜,从严要求自己,在新的工作岗位做出更优异的成绩。

  张再武要求,一要做到三个“保持”。要保持孜孜以求的学习状态,常怀本领恐慌的危机感和能力不足的紧迫感,积极主动学习,适应新环境新挑战,掌握新本领,增强新技能;要保持健康的进取精神,兢兢业业、不忘初心、干劲不减、行稳致远;要保持清正廉洁的良好形象,常修为*之德,常怀律己之心,以身作则,以上率下。二要做到三个“提高”。要提高自身带领队伍能力,敢于担当、真诚待人、团结互助;要提高谋篇布局能力,当好“规划师”和“设计师”,不断增强工作计划性、系统性、前瞻性;要提高统筹协作能力,做好内外上下各方统筹协调。三要做到三个“防止”。要防止本位主义,坚持集体大于个体,全局大于局部;要防止圈子文化,抵制“山头主义”,摆正组织和个人的关系;要防止官僚主义,保持谦虚谨慎、不骄不躁作风,牢记使命,不忘初心,始终坚持服务群众、保持廉洁本色。

  会上,新任职中层管理人员结合实际进行了表态发言,并集中观看了警示教育片《扣好廉洁从*的“第一粒扣子”》,开展了廉*法规知识测试。

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