12月8日，鄂西北运营公司召开2023年下半年*风廉*建设和反腐败工作协调小组联席会，集团派驻纪检十六组组长、公司*委委员许琛然出席会议并部署相关工作，公司协调小组成员部门主要负责人参加会议。

  会议集中学习了《*反腐败协调小组工作规划（2023—2027年）》精神、《湖北省纪委监委通报6起不担当不作为典型案例》《关于6起违反*八项规定精神问题典型案例的通报》，以及《湖北交投集团2023年度子公司*委*治生态分析研判工作方案》。成员部门代表结合工作实际，就*风廉*建设及“一岗双责”落实情况进行交流汇报，分析研判廉洁风险点，并提出具体防控措施。会议对进一步落实好鄂西北运营公司2023年度*治生态研判工作进行了再部署。

  会议强调，一要认真履行“一岗双责”，推动主体责任落实落地。协调小组成员部门在履行本职岗位工作职责的同时，要真正做到对所在工作领域的*风廉*建设负责，确保业务工作拓展到哪里，*风廉*建设的职责就延伸到哪里，自上而下形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。二要加强协同联动，促进各类监督贯通融合。各成员部门之间要加强日常信息沟通，做到各司其职、各负其责、贯通协同、同向发力，确保协调小组职能作用充分发挥，共同形成惩治腐败高压态势和整体合力。三要坚持问题导向，确保风险防控精准有效。协调小组成员要针对业务管理重点工作，坚持问题导向、目标导向、责任导向，聚焦关键岗位、关键人、关键事，加强职能监督和业务监管。要结合公司今年先后开展各类专项监督检查，认真分析问题内因，完善风险防控机制，推动企业依法合规发展。四要强化学习增效，提高协调小组履职能力。协调小组成员强化*治理论学习，带头深学细悟*总*关于*风廉*建设和反腐败斗争的重要论述，准确把握精神内涵，深刻认识*风廉*建设的重要性和必要性，树立“一盘棋”思想，打破“部门墙”“岗位墙”屏障，自觉履职，主动担当，共同奏响反腐倡廉“大合唱”。